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我司开展新员工入职培训

发布时间:2016-06-12 [返回列表]

     6.8日-6.12日,公司组织对入职我司的应届生和新进员工开展了为期一周的入职培训。公司领导独立董事孟伟林、副总经理刘文东、行政总监吴小钢及各部门负责人为新员工做了精彩而全面的授课,培训共计10讲。
    孟总就集团背景、公司介绍、企业经营宗旨,公司对员工的期望等方方面面进行了详解解答,最后赠送给新员工三句话激励大家抓住机遇奋发向上实现自我价值。


    刘总从大宗贸易着手,细致分析业务人员需要掌握的钢材方面知识、法务知识、财务知识、国际贸易知识、期货知识、社会知识,指出作为一名业务人员应具备各方面知识,脚踏实地,实在做人做事。
    吴总就公司文化建设制度展开,从各地人文特色、校园文化、家庭文化引申到文化建设,指出丁香五月开心婷婷综合关键在于化,并对智商、情商、逆商三者的作用进行了分析。
    各部门负责人分别就本部门工作职责介绍了公司介绍、人力管理制度讲解,钢铁知识,化工知识,进出口贸易,财务知识,企业风险控制,业务操作流程等内容。
    除理论知识培训外,公司还安排新员工对公司钢材、有色仓库和化工工厂进行了为期两天的实地参观,在实践中培养对公司经营产品与物流流程的感性认识。


    为期5天的培训使新员工对公司及公司的业务、文化有了充分的认识和理解,为入职作了扎实的铺垫,提升了公司员工队伍的整体素质,取得了良好预期效果。